2022年7月25日，2022年双流区中小幼后备管理干部综合素养提升培训开班典礼在双流区教育局二楼视频会议室如期举行，由于疫情影响，开班仪式采用了“线上+线下”相结合的模式。双流区教育局党组成员、副局长刘宗安，双流区教育局人事教师科科长翟云飞，双流区教育科学研究院院长赵剑云，区教科院教师发展研究中心主任罗强出席了开班仪式，开班仪式由人事教师科翟云飞科长主持。50名选拔的校级后备干部采用视频会议的形式参加了本次开班典礼。

首先刘宗安副局长代表区教育局党组对本次后备管理干部培训提出了工作要求，也对参培学员提出了殷切希望。第一要突出一个“严”字，要求在思想上高度重视、在过程上多下功夫、在效果上扩大增量，也希望学员们要有大局意识、主体意识，要以问题为导向，着力补短板、强弱项、扩增量。第二要突出一个“实”字，要以生为本，遵循教育规律和人才成长规律，聚焦学段特征提升价值领导力，学前段要围绕优质普惠发展取向，在科学保教和内部管理上打牢基础，义务段要围绕优质均衡发展取向，在管理标准和质量导向上对标对表，高中阶段要围绕优质特色发展取向，在育人模式和品质特色上打开格局。第三要突出一个“专”字，要讲政治、讲规矩；要开放发展、激发活力；更要敢管善管、唯实唯先。并希望学员们要合理安排工作和生活，调整好学习状态，积极投入到紧张而充实的培训中来。

随后罗强主任详细解读了本次培训，从培训目标、培训对象、研修方式、培训安排、培训内容、考核评价以及研修职责和服务保障等八个方面进行了阐述，然后罗强主任对班干部的分工也做了详细的安排。通过培训学员们对自己即将开始的专业化培训有了更清晰的认识，对目标的达成也有了更完善的思路和想法。

学员们定当勇担使命、砥砺前行，对标教育的先进典型和未来样态，审视自身能力短板，勤学善思、学有所成。相信有了双流区中小幼后备管理干部新鲜的血液的注入，一定能够为“十四五”时期双流教育的优质均衡、高质量发展提供更优质的人才支撑，为建设中国航空经济之都作出新的更大贡献。